在泰國站Rossi正式宣布,明年將更換他的首席技師。他說:「在Misano站之後,我們和Silvano Galbusera談過了。我們想要變的強,而他想多花點時間在家。所以他將會去領導測試車隊。對我來說,這是好的嘗試,可能我們會犯些錯誤,但比待在舒適圈裡好。」
熱情是推動Rossi的原動力。或許他無法再回到像過去那的水準,但令人驚訝的,他還在持續的嘗試各種方式。「我會向他致敬」,與Rossi同鄉的車手Dovizioso對於他的對手表達這樣的態度,並且確認他的對手一直充滿非比尋常的渴望,而且一直保持這樣下去。所以Rossi在他40歲這年,考慮的不是要在經歷非凡的職業生涯後要如何享受生活,而是換掉他的首席技師。從2014年就在現在位置的Silvano Galbusera,將由原先在Sky-VR46車隊的David Munoz接替。
我改變了許多事,這些事正好在這陣子發生。在Misano之後,我們和Silvano討論過,然後我們也和車隊討論了。做為一個團隊,我們很堅定地認為目標就是要變得更強、更好。於是這是我們討論的結果,Silvano去帶領測試車隊。Silvano很想繼續工作下去,但是也很開心能夠多花時間陪家人,少些到世界各地去。另外一方面,幸運的YAMAHA也能夠建構一支更正式的測試車隊。能夠花多時間來測試,或許也能夠用外卡的身分參與比賽。能夠有一個像Silvano一樣的好手是很棒的事,他自己就能將一切搞定。我也很開心,因為Silvano也很滿意這樣的安排。對我來說,在這麼多年與同一個技師長共事之後,換人對我來說是個新挑戰。但這樣的改變也給我充分的理由往前進步。David是個帶來許多新構想的年輕人。但是他在MotoGP沒有任何經驗也是真的。
記者馬上追問:那缺乏經驗要怎解決?Rossi回答:我們慢慢看下去,或許需要一些時間吧。但是MotoGP車隊和10年前已經不一樣了,技術總監不再是一個人。至少有3-4位工程師在電控方面協助他,車輛平衡方面也是。我們的探索是全面性的,這是一件有趣的事,看看我們會不會在2020年變得更強大。
記者又問:這樣是不是和Jeremy Burgess那時有些類似?(Jeremy Burgess是1998~2013年Rossi的首席技師)和那時候有些不同,而且那時困難得多,因為我和Jeremy已經共事15年了。我感覺那時的Jeremy沒有那麼多動力,也有些疲倦。但是和Silvano卻不一樣,但無論如何這都是艱辛的,因為除了專業技能的連結,你還會接觸到每個人的個性。但是我看得很明白,我知道他去帶領測試團隊,對我們是加分的。
記者又說到:我總是被你的勇敢,和永遠反求諸己的精神所打動。所以,當你做了這麼多變革而不能贏,你將再也沒有藉口。Rossi答:不幸的是,事情好像真的是這樣。但幸運的是,當你得到這些理由的時候,我始終覺得最好的方式就是去嘗試。嘗試或許會造成錯誤,但總比你就很滿意地說:「2020年是最後一年,這就好了!」不,我這樣告訴自己:「X的!放手去試吧,這是我們本來就要做的!大不了我們沒辦法做到,但試過了,我們不會有遺憾。」